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经营管理经理 9-14K
类型:招聘 发布时间:2020/8/25

职位描述

1.根据公司发展要求,把目标分解并拟定实现路径和关键节点。
2.建立、健全、优化中心、子公司和各部门相关管理制度,业务流程、宣贯、落地各项子公司运营管理制度。
3.运用更多互联网智能化手段提升子公司活力,为工程师赋能。
4.协助拟定部门长岗位职责、绩效管理、评价体系。协助部门长拟定部门绩效管理,并追踪绩效管理结果。
5.不断孵化新服务品类,提升品产品运营能力。
6.经营模式,业务模式探索。
7.做好品牌建设工作、主要从服务标准、标准操作流程、沟通话术等推行。
8.能力素质要求:善于思考,系统逻辑分析能力。有较强的沟通、表达能力、协调能力、充满活力。工作专注、抗压能力强、自控力。善于梯队搭建干部体系。为人正直、公信力强、组织协调干部干事有预见性,有美团、饿了么、点评、菜鸟等总部运营的优先。
9.工作经验:三年或以上互联网行业经验,带领过20人以上人员的团队。
10.试用期薪资结构:综合薪资*80%。转正薪资结构:基本工资+绩效工资。
11.工商管理,人力资源管理,企业管理,运营,计算机等专业
12.58到家相关行业1-3年以上运营管理经验,管理10-50人以上的团队,人际沟通能力强,

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联系人:黄先生
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